Месечни архиви: август 2014

Гъвкавост

Понякога, когато човек не възприема новости или промени или прави само това което „той си знае“, казваме че този човек „не е гъвкав“!

Т.е. за постигане на Успех, човек трябва да е гъвкав!

Но това въобще не е достатъчно!

Няма да бъда конкретен, но един човек на Успеха ако го „лишиш от гъвкавост“ или „не му предложиш гъвкавост“, той изобщо няма да приеме вашия Продукт, Услуга и Условия при които да работите съвместно!

Човека на Успеха по дефиниция е гъвкав!

И това изобщо не подлежи на коментар.

Още веднъж: Не е въпроса, да си гъвкав само днес и утре или днес да проявяваш гъвкавост, а утре да забравиш това и да си друг, т.е. да не си гъвкав.

Цялата работа е думата гъвкавост да се превърне в Навик, дълбоко вкоренен Навик, като това е пример за промяна на навици!

Навици, които човек трябва да Променя, за да бъде Успешен!

Нужно е извънредно усилие!

Нужно е извънредно усилие! И не става дума, примерно за … двучасово извънредно усилие!

За какво става въпрос?

Вчера на 16 август 2014г. на Семинар за изграждане на бизнеса се зададе въпроса:
Защо само няколко човека в България печелят по 3000 и повече лева на месец във Форевър?

Отговора по принцип съм го дал в предишен пост на този Блог!
Ето го отново:
„Ако 30 души(или семейства) дистрибутори на Форевър, печелят по 3000 лева на месец от Форевър, България ще има право на Президентски бонус!“
Може да прочетете цялия Пост, който е озаглавен: „За Смисълът на думите и Успехът, който предстои!“ и е от 19 юли 2014г.(само преди, няма и месец!).

Няма нужда да спестявам, каквото и да било!

Тук има 2 проблема:
1. Повтарям и може би „никой“ не слуша! Четете този Блог! Анализирайте, всяка дума от него! Променете себе си за Успех! И второ:
2. Няма кой да си поиска да печели 3000 лева на месец от Форевър!

Подзаглавието на този Блог е: „За Смисълът на думите и Успехът, който предстои!“

Няма да бъда и Скромен, дори!

Аз искам, повече от половината от тези 30!
Аз искам в моя екип, 17 и повече дистрибутора да печелят по 3000 и повече лева на месец във Форевър!

Искам Днес и Сега, познати на всички нас дистрибутори от екипа на Златинка и Галин Радеви,
да Поискат и да вземат Решение, че това ще бъде факт и ще печелят по 3000 и повече лева на месец от Форевър!
И това с краен срок: 2 години!

Искам всеки, който иска това, да се обади по телефона на Златинка или на Мен и да го заяви Устно!

„Аз ……………….. искам до края на месец юли 2016г. да печеля от Форевър, 3000 и повече лева месечно!“

Т.е. искам 15-тина души от екипа, да вземат това решение за себе си и да работят за да стане факт!
И да показват и разказват на други хора за това,
като поне 10 души от „тези други хора“, ще докажат на себе си, че това в възможно и ще го имат в собствения си живот!

И за да съм сигурен, че правилно четете този текст, с ведрина, усмивка и пожелание за Успех, ще добавя:
Може би някой от 15-тината визирани колеги, които ни се обадят, ще поискат „само за себе си“ другите 10 души, които ще печелят 3000 и повече лева на месец от Форевър!

Искам да разпозная този човек! Само, че той трябва да е готов, да „мине през огледалото без да го счупи!“

И сега по същество!

Въпросът не е само да се вземе решение за Успех!
Нужно е Извънредно усилие!

Извънредно Усилие в мисленето и Извънредно Усилие в действията!

Извънредно Усилие в мисленето:
Какъв по-силен, смислен и качествен да бъде Списъкът Ви с хора, от който после да произтече, Силен и Качествен Ваш екип!

Извънредно Усилие в действията:
Вземане на собствено решение! Всеки ден да правите, не по-малко от 2 срещи за представяне бизнеса и продуктите на Форевър пред Нови хора!

Този Пост на Блога, започна със следния въпрос:
Защо само няколко човека в България печелят по 3000 и повече лева на месец във Форевър?

Ето още един отговор, но той пак е в същата посока.
До края на Поста, целия текст е отговор на този въпрос!

Пазарната икономика, наглася всички пластове и запълва всяка пазарна ниша, която остава дори и за кратко време незапълнена! Като пари, като продукти, като хора!
Какво имам в предвид?
В корпоративния свят, търговците работят за Конкретен марж в цената, според това, къде са във веригата от посредници!
С този ценови марж, те могат да Живеят и да си Вадят хляба, но никога(понякога цял живот) да не се видят с Пари!

Именно, затова са „измислени“ понятията:
Минимална работна заплата и Средна работна заплата.

Защото цял живот, повечето хора живеят и работят(дори без да го разбират) с, при и около тези 2 понятия!

Понятие Максимална работна заплата обаче няма!

В Мрежовия Маркетинг и конкретно във Форевър е същото! Правилата са ясни и са еднакви за всички!
15% и 30% отстъпка при закупуване на продукти от Компанията и
5%, 8%, 13% и 18% бонуси за оборот, а също и ясно разписани Групови и Лидерски бонуси!

И така, всеки човек, който си поиска „Максимална работна заплата“, трябва да положи Извънредно усилие!

Най-лесните и приятни Извънредни Усилия за „Максимална работна заплата“(разбирай 3000 лева и повече месечно), могат да се полагат именно във Форевър!

На двата полюса!

В общия случай, зад термина „на двата полюса“ стои неразбирателство или диаметрално противоположно мнение на двама различни човека.

По интересно е обаче да разгледаме тази противоположност, но за един единствен индивид или човек!

Точно тук произтичат проблемите, пред които е изправен човек, точно тук е разликата между успешния и не толкова успешен човек.

Проблемите идват, когато в отделен човек „битуват“ диаметрално противоположни „Тези“ по конкретни въпроси!

Ще Ви дам няколко примера:

Когато говорим за „на двата полюса“, става дума за Неразбиране или дори Заблуда!
И така:

Човек може да отстоява „тези“, на база собствено разбиране, информация или опит. И те да нямат нищо общо с действителността, т.е. те да не са истина.

1. Ако човек е чел Робърт Кийосаки, но не го е разбрал в дълбочина, може да стигне до следното изказване: „Както ми казва Кийосаки, инвестирам и ще имам пасивен доход, „без да си мръдна пръста“. Това е грешна теза, ако просто дадеш определени пари някъде, без да знаеш кой ще ги управлява и да очакваш достатъчна възвръщаемост от тази своя инвестиция. Ето това е заблуда!
2. Казваш на някого, за Фовевър: Това е „Най-добрата бизнес възможност на света“, „Най-големия производител на Алое Вера в света“, възвръщаемостта от инвестициите ти във Форевър, ако си адекватен, са много над средното ниво на възвръщаемост от всички други видове инвестиции. Това го казваш на човек, който ти е заявил, че иска и има възможност да инвестира. И след доста разговори по въпроса се разделяте, без дори да си е купил една паста за зъби! Ето това е неразбиране!
3. Или най-сеплия отказ за нещо, което не познаваш! Казваш на някого в лична среща: „Става дума за Мрежов Маркетинг“ И отговора отсреща е: „Приключихме разговора за Мрежов Маркетинг. За какво друго ще си говорим!“ Това също е неразбиране!

Тук отново, бих искал да Ви спомена един от основните принципи на Успеха, а именно:
„Правете разлика, между Мнения и Факти!“

Щом мрежовия маркетинг, като индустрия, генерира голям брой Милионери в световен мащаб, щом това във Форевър са реални хора, които познаваме, правим си снимки с тях или гледаме техни видеа или онлайн обучения, това са Факти! И това е Единия полюс!

Същото това, означава, че са нелепи мненията на хора(това е Другия полюс), които нямат контрол над собствените си инвестиции и ако не „отворят съзнанието си“ за Мрежовия Маркетинг или трудно ще достигнат до Успех или едностранчиво и непълно ще познават бизнес средата в която съществуваме всички!

Осъзнаването, като акт и като процес!

Осъзнаването е многопластов процес, т.е. то може да минава на много и на различни нива.

Осъзнаването за много и различни неща се случва, когато наблюдавате себе си в различни ситуации, както в кратки периоди(ден, седмица, година), така и за по-дълги периоди(две, пет, десет години).

Да си задавате постоянно въпроса:
Кой съм аз и какво се случва с мен?
Какво работя, какви действия извършвам, какви резултати имам?

Какво ще се случва с мен утре и следващата година, с начина по който работя, с действията които извършвам и с резултатите, които постигам?

Когато непрекъснато си задавате такива въпроси, рано или късно стигате до определени изводи и може би ще сте готови, ако ситуацията около Вас не Ви харесва, да предприемете, нещо различно в живота си!

Това ще бъде вид Осъзнаване, което може да Ви се случи инцидентно като акт или да стигнете до него постепенно с времето, правейки си изводи от всичко каквото се случва около Вас!